十年砥砺，笃行致远 ——访深圳市深迪文旅规划设计工程有限公司总经理郭卫昆校友

发布时间：2023-03-21 10:25:43 发布者：admin 浏览次数：4635次

郭卫昆，艺术设计学院2009届视觉传达展示设计专业毕业生，创立深圳市深迪文旅规划设计工程有限公司。该公司与悉地国际、中国建筑设计院、华建集团、广田集团等单位建立了良好的合作关系。目前，该公司为恒大集团的战略合作供应商，参与海花岛设计等。

机缘巧合，筑梦深职

        进入自己一无所知的深职院：作为美术生的郭卫昆，心中的理想院校是广州美术学院。美术单考的他只选择广州美术学院，结果没考上。美术联考时，差一分没上本科线，他甚至考虑过复读。填志愿的时候只能在专科里面选，选个最好的学校。而专科的学校哪个最好？从农村走出来的孩子，只能翻看填报志愿的目录，发现深圳职业技术学院。当时他对深圳的印象大部分是从电视新闻里面获得，从书本中知道深圳是中国的经济特区，深圳第一高楼——地王大厦，仅此而已。他认为深圳经济发达，又是特区，深圳的大学应该也不差。当时深圳只有三所大学：深圳大学、深职院、信息学院，于是他果断放弃复读的想法，直接报读深职院。最终，郭卫昆被深职院录取,2006年 9月，与他一起来深职院的还有他一个高中的同班同学，他们情况差不多，只知道深圳在远方。
        深职的第一印象：红马甲迎新！设计学院在西校区，教学楼和宿舍楼都比较新，虽然图书馆、实训楼和办公楼还没建好，但总体印象还不错。从宿舍到教学楼的树、人工湖这些都还没有，对面的万科云城等全部是山丘。
        学在深职：很多作业需要用电脑软件操作，别人会用电脑，而自己却没电脑。有种感觉像是来到了陌生的世界，内心有点受打击了。当专业老师带他们去看师兄师姐们做的3D MAX模型时，他感觉很高科技，可是当时的他根本看不懂。而如今，网上已经有了很多有关设计软件全面而专业的教学视频，人人都可以自学。郭卫昆表示，高中时代的被动填鸭式学习，到了大学一下子变成了主动学习。大学的班主任不像高中时期的班主任一样，时时刻刻督促着你；大学的同学们也不像高中时期的同学们那样，奔着同一个目标：考大学。大学是自由了，但同时也迷茫了。
        据郭卫昆描述,2006年，他入学了，那是学校第一次录取深圳市外（省内）的学生。他们班有30余人，只有5个是外地的。市内外生差别还挺大，市内的学生一到周末全都回家了，宿舍只剩下他一人，加上自己班其他外地的同学在校。这与想象中的大学又有点区别，多少也会有点寂寞。还好，空余的时间，他都用在专业学习和阅读上。
        大一下学期，他已经适应深职院的生活。他应聘了助理辅导员，想锻炼自己的组织管理能力。在暑假，老师给他推荐一家设计单位实习。其间，由于自己专业理念、技能和企业需求不匹配，这次实习经历并不是很顺利。一名总监说他“浪费了公司的位置”，这话令他记忆犹新。郭卫昆表示，当时的他内心很反感，怎么免费劳动还成了浪费你的位置！实习的过程虽然蛮痛苦，但是现在回想起来，他至少了解社会与学校确实不一样。郭卫昆说“我现在自己幵公司，能够理解当时总监说的意思，因为公司招的毕业生不管是本科还是专科，他们来到公司是要花时间再教育，还要付薪水。对此，也是深深体会了企业的不易。”

大三时，郭卫昆了解到广州美术学院有插本可以考，他不放弃，除了专业课，剩下的时间都在图书馆备考，结果是又没考上。大三下学期，做毕业设计、找实习单位，找工作事情多了起来，他幵始紧张了。有的同学已经找到工作，有的同学出国留学，有的同学到家族企业帮忙，有的同学是家里安排了工作 . 毕业离校的日子越来越近，他的内心越来越紧张焦灼，该来的都会来，该搬离宿舍还是要搬离。没离校之前，他找到一份修照片的工作，做了一两个礼拜，他觉得没前途，辞职了，继续找工作。眼看离校时间接近了，他还是没找到合适的工作。他和两个外地的同学合租，一起找房子，在关外的民治找到两房 —厅,56。元。

历经磨炼，鼎立行业
        初出校园：郭卫昆的第一份正式工作是别墅设计，试用期工资1500,刚好养活自己。毕业后，第一个春节回家还和同学借一千多块钱。他当时跟着设计总监做了大半年时间，有东部华侨城天麓别墅、曦城、红树西岸、水榭山等项目，也算是对家装有所了解。之后，经同学介绍，他到了一家展览公司，这家公司底薪稍微高点还有提成；再后来，老师推荐了一家初创公司，应聘设计经理，由于与老板谈得不错，他直接加入了，底薪是3600。可他待的时间也不长，因为这家公司是以卖门为主，设计业务并不好。
        找准方向：郭卫昆的前同事应聘到一家主题乐园设计公司，还介绍郭卫昆过去。第二年年初，公司有个项目在山西，需要派设计师去项目驻场设计。郭卫昆知道，做设计需要了解工艺，了解造价，了解施工现场等，需要在项目工地，才能看到设计的作品是如何建造出来的，建造出来的效果跟设计图纸有什么差别，于是，他心动了，愿意前往山西。
        在山西，他一待就是两年多，深入地了解一个主题乐园从设计到挖基础、建筑结构、室内设计，再到建筑主题包装，设备安装、调试，国检省检，工程竣工验收，结算，幵园迎客运营等流程；同时，他也积累了一定的人脉关系，并确定自己接下来从事的行业方向——主题乐园设计！2012年底，他回到公司继续做了万达西双版纳旅游度假区等几个比较大型的项目设计。
        历练成长，行业先锋：2013年下半年，郭卫昆在公司有了自己的价值，工资待遇较好。但有了一个更好的项目吸引了他，他提交了辞职信，公司领导是极力挽留，他还是辞职了。他去了宁波做项目设计及施工现场管理，这个主题乐园的概念是一家韩国设计公司做的，他们还做过韩国乐天乐园的项目。宁波这个项目，对当时的国内情况来说，标准是比较高的。郭卫昆到宁波，从设计到工程结束，全程参与并且与国外的设计师一起画图。通过这段经历，他的设计理念、技术、施工工艺、工程管理又有了较大的提升，人脉关系也进一步扩大。他还遇到一名中国建筑的领导，与对方合作了新的项目，这个项目算是得到他人生的第一桶金。同时，他还与中国建筑一同参与上海迪士尼的建设，这意味着他参与的是主题乐园中行业排名第一的项目。2014年，他回深圳，摆在他面前的有三个选择：一是加入中国建筑，二是加入行业的工程公司负责设计部，做小股东，三是自己创业。最终，同年年底，他决定和自己的同事自主创业。

行稳致远，圆梦深圳
        企业初创：2。14年11月14日，郭卫昆与他同事一起注册了公司，并且在小区里面租一套住宅，作为办公区域。公司创立后的第一个项目是山西水乐园项目设计，他们请了一位前同事帮忙一起做，项目顺利完工，收入10万元设计费。紧接着，公司招了两个实习生，接到另一个工程公司的邀请（这家公司是上海迪士尼主城堡的施工单位），一起合作青岛家庭娱乐中心的设计项目。为了拿下这个项目，郭卫昆他们与合作伙伴在青岛的酒店待了一个礼拜，熬夜做标书。有付出就有收获，他们打败了一家为甲方服务了一年的公司。合作模式是郭卫昆公司占设计费的股份，图纸必须符合概念设计方案以及业主的要求。之后，他们邀请了两位前同事加入公司，公司有了6个人。公司的发展并不是一帆风顺，中途有一位我们的前同事退出了。公司后来迎来了一位比较重要的成员，郭卫昆的高中兼大学同学，也是现公司股东之一。做完两个项目，公司基本有了雏形，走好了创业第一步。
        惨淡经营，顺势而为:2015年至2017年，他们公司做了不少的项目，有顺利的，也有不顺利的：骗方案的、烂尾的。合作方有小企业，也有大企业，每一个项目都会遇到不一样的问题。在这两年中，印象深刻的是他与长鹿集团合作的项目。长鹿董事长说过一句话“我是旅游行业的专家，全世界有名的主题乐园我都考察过，同时我们自己的乐园也是很成功的，现在你有这个机会跟我合作，一起幵发一个新的模式，新的乐园，能给你们带来多大的影响？如果我们的项目成功了，那你也成为这个领域的专家，等于我现在给你机会与我们合作，同时，我们还付你设计费。” 这句话，对郭卫昆的影响较大的。他认为，与优秀的企业、优秀的人合作可以提高各方面的能力，所以做事的时候，不能只看眼前的利益。
        郭卫昆表示，创立一家公司需要考虑人员配置、财务与税务、管理制度、业务内容与推广、发展方向等方面，需要顾虑的远远比自己应聘上班的时候要多很多，压力也会大很多，但这也会逼着你去学习，去解决各种问题，去进步。成立两年的公司也面临新的选择：是继续保持这种规模求个安稳还是再进一步？分析了目前公司的经营状况，财务状态，以及现有的业务及潜在的业务之后，郭卫昆和他的团队做出了扩大规模的决定。
        很幸运,2018年，郭卫昆公司的业务量有了一个质的飞跃，合同金额从以前的几十万、一两百万，突破到了上千万，目前每个单都在一千万以上。郭卫昆公司现在正与恒大集团合作主题乐园项目：恒大海花岛、恒大童世界，而参与这些项目的设计院都是中国排名前十的设计院。在恒大集团对各设计单位每季度的评分中，郭卫昆的公司始终在排行榜的前面，也正因此，公司成为恒大集团的战略合作供应商。
        由于公司始终秉持优秀的服务态度与质量，又得到了恒大集团的推荐，公司与建设工程设计领域民营企业排名第一的悉地国际、央企中国建筑设计院、华建集团、广田集团等单位都建立了良好的合作关系。
        郭卫昆表示，而今顺利的发展，离不幵母校培育之情，感恩母校，感恩老师与同学们，感恩当时遇到困难不轻言放弃的自己。衷心地祝福母校越办越好，培育更多的人才；站在新起点，续写新华章。